Le médecin de prévention peut proposer un aménagement du poste de travail du fonctionnaire en fonction de son état de santé : modifications des tâches à réaliser, du temps de travail, etc Dans tous les cas l’administration (l’employeur ) doit prendre en compte ces préconisations. Cela signifie que l’obligation de moyen recouvre à la fois une obligation d’aménagement du poste de travail et une obligation de reclassement. Définition : aménagement du temps de travail Gestion d'entreprise • Publié le jeudi 20 décembre 2012 Selon les législations et/ou les pratiques nationales, le temps de travail est la période durant laquelle tout travailleur exerce ses fonctions et est à la disposition de son employeur. Définition Poste de travail : aménagements La question de l’ aménagement du poste de travail concerne deux questions : l’ aménagement de tout poste conformément à la prévention des risques professionnels mais aussi, plus spécialement, les aménagements de poste préconisés par le médecin du travail. Les principes décrits dans cette fiche … Afin de garantir à ces employés les mêmes conditions de travail que leurs collaborateurs, l’employeur doit procéder à l’aménagement du poste de travail, selon le handicap de chacun. Une synthèse rappelle la mise en oeuvre de ces 7 points aux différents stades d'un projet de conception ou d'aménagement des postes de travail : analyse des postes déjà existants, conception du poste de travail, évaluation. L’ aménagement de poste d’un agent est à entreprendre afin d’assurer des conditions de travail adaptées à son état de santé : Dès qu’une restriction d’aptitude est formulée par le médecin de prévention et même si elle est peu importante ; Enjeu fondamental pour les entreprises, les espaces de travail représentent le 2ème poste de coût* des dépenses alors qu’en moyenne 40% de l’espace reste inutilisée*. Il importe avant tout de garder à l’esprit qu’un poste de travail bien équipé et bien amé- De façon à rétablir le bien-être de … L’AMÉNAGEMENT ET L’AJUSTEMENT DU POSTE DE TRAVAIL L’adaptation du poste de travail informatisé a pour objectif, entre autres, d’éliminer ou de réduire la fatigue, les inconforts et les tensions musculaires pouvant être générés par le travail à l’ordinateur. de l’aménagement retenu et assurer le suivi des problèmes soulevés, il est possible de faire appel au comité de santé et de sécurité et aux coordonnateurs en santé et sécurité. Au-delà de la simple approche de « conception de poste », comment pense-t-on les espaces de travail en lien avec la Qualité de Vie au Travail ? Il s’agit ici de s’adapter à la situation de santé de l’agent pour lui proposer la solution de maintien en emploi la plus adaptée dans une logique de proportionnalité. J’étais en maladie professionnelle depuis 2 ans environ, lors de la reprise j’ai passé une visite médicale, dont le médecin de travail m’a dit que je pouvais reprendre le travail à condition d’aménager mon poste de travail. Au poste de travail, la place occupée par l'opérateur lui-même sera majorée de l'amplitude des gestes nécessaires à l'exécution de la tâche (bras, jambes) et des déplacements relatifs de son corps pour reculer, tourner, se baisser (0,80 m autour de l'opérateur).
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